Разъяснение законов
30.06.2020 / Я нахожусь длительное время на больничном, может ли работодатель уволить меня по данному основанию?
Работодатель не вправе уволить работника по данному основанию.
В соответствии с положениями п. 8 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ работодатель может уволить работника в связи с отказом от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы, а также в соответствии с положениями п. 5 ч. 1 ст. 83 Трудового кодекса РФ в случае признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.